- 코칭핵심역량1
- 효과적인 코칭을 하기 위한 핵심역량을 학습하고 실습. 관계 형성과 에고리스(ego-less)태도, 적극적 경청, 강력한 질문법 등의 기본 코칭역량을 습득, 실제 코칭에 적용하는 실습을 수행함. 이론과 현장 적용성을 함께 갖춘 코칭 역량을 학습함
- 코칭의구조와프로세스
- 글로벌 주요 코칭 이론에서 채택하고 있는 코칭의 구조와 프로세스를 학습. GROW 모델, 단계별 코칭대화모델 등 각 코칭 모델의 구조와 특성, 이론적 근거를 다룸. 코칭의 성과에 영향을 미치는 프로세스 설계 방법을 학습하여 상황에 맞는 코칭의 구조와 프로세스를 설계할 수 있는 역량을 갖추게 됨.
- 코칭심리학
- 심리학 이론과 개념을 활용하여 코칭의 효과성을 높일 수 있는 근거 기반 코칭 역량 개발을 목적으로 하는 과목. 코칭 실무에 적용되는 심리학 이론과 개념들을 학습하며, 심리학 관점으로 코칭의 작동원리를 이해하고 근거 기반 코칭 역량을 지속적으로 개발하기 위한 구체적인 계획을 수립함.
- 그룹코칭
- 그룹코칭 모델과 프로세스 등 그룹코칭에 대한 전반적인 이론을 습득함. 실습을 통해 그룹코칭의 역동성을 체험하고 진행할 수 있는 역량을 배양함.
- 심화코칭
- 특성화된 대상에 따른 코칭방법론을 학습함. 경영자 코칭, 팀 코칭, 그룹 코칭. 라이프 코칭, 커리어 코칭, 청소년 코칭, 전문가 코칭 등 다양한 대상의 특성에 따른 코칭 접근법의 차이를 다룸. 이를 통해 다양한 대상에 따른 코칭을 설계하고, 실행할 수 있는 방법론을 학습함.
- 코칭핵심역량2
- 효과적인 코칭을 위한 코칭 언어, 피드백 스킬, 인정 스킬, 비전화 및 메시징 등의 코칭 역량을 정의하고, 실제 코칭에 적용할 수 있도록 실습함. 이를 통해 이론과 현장 적용성을 갖춘 코칭 역량을 학습함.
- 코칭실습
- 코칭 이론과 역량 학습, 구조 및 프로세스 학습 등에서 얻어진 지식을 실습으로 연계하여 진행한다. 이 과정은 국내 코치 자격 인증에 필요한 코칭 실습시간을 충족하기 위한 실습 코스로 이루어짐.
- 리더십개발을위한EI코칭
- 리더십 개발에 필수적인 자신과 타인의 감정을 인지, 활용하기 위한 이론과 실습을 다룸. 감정의 이해를 바탕으로 감정이 내포하고 있는 정보를 활용하여 개인, 팀, 조직의 목표를 달성할 수 있는 리더십 역량을 습득함.
- 커리어코칭
- 커리어 개발을 위해 코칭 대상자가 커리어 방향을 설정할 수 있도록 돕는 코칭 역량을 개발함. 커리어 개발 계획 수립을 포함한 커리어 코칭 프로세스 및 방법론을 학습하며 이에 필요한 툴을 제공함.
- 비즈니스코칭사례분석
- 기업 전략적 차원의 요인들과 비즈니스 코칭 시장에 대한 이해를 바탕으로 성공적인 비즈니스 코칭 방안을 모색함. 실제 비즈니스 코칭 사례 분석을 통해 다양한 기업 상황에서 성공적인 비즈니스 코칭을 이루기 위한 이론적•실무적 지식을 습득함.
- 강점코칭
- 강점의 진단을 통해 자신과 타인의 행동 및 사고, 감정의 특성을 파악함. 강점을 이해하기 위해 뇌과학 및 StrengthsFinder, VIA 강점 진단 툴을 활용하고 이를 코칭에 적용하는 방법론을 체화함. 긍정심리학의 원리 위에서 잠재력을 이끌어내기 위한 방법론으로서 강점의 인지, 적용 및 최상의 활용을 목표로 함.
